期間工 条件比較ノート日給・満了金・祝い金・寮費をメーカー別に比べる

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応募

期間工の面接で聞かれること|持ち物・健康診断・不採用の理由

※この記事にはアフィリエイト広告(成果報酬型広告)を含む場合があります。確認日:2026年10月27日

結論

期間工の面接前に確かめること。履歴書と筆記用具、写真付き身分証明書、印鑑、交替勤務、働ける期間、応募する工場が募集中かのチェックリスト
図:面接は多くが1回持ち物は3点が基本

応募から入社までの流れ(公式ページより)

メーカー面接結果の連絡入社まで
スズキWEBエントリー→書類選考→面接。自宅から通う人は工場で、遠方で寮に入る人は原則オンライン面接後 約2週間で合否と入社日寮に入る人は入社日の前の営業日に入寮
SUBARU1回あたり約1〜1.5時間。原則1回。対面かオンライン即日〜1週間程度入社日は基本的に月曜日。面接から最速1週間で赴任
日野自動車選考会 約40〜60分(募集内容の説明のあと面接)。筆記試験なし面接から1週間程度、郵送面接から働くまで約2週間前後
本田技研工業随時選考会。日程を確認して応募記載なし入社日に説明・契約・手続き・健康診断

書類選考の結果は、スズキでは応募から1〜10日ほど(FAQでは1〜2週間程度)とされています。日程は変わることがあるので、応募時に届く案内を確認してください。

持ち物と服装

メーカー面接の持ち物(公式ページの記載)
日野自動車履歴書(写真付き)・筆記用具。WEB選考はエントリーシートを事前に準備
SUBARU対面:履歴書・筆記用具・写真付き身分証明書。オンライン:ノート・筆記用具・通信端末
日産自動車履歴書(写真貼付)・筆記用具・印鑑・身分証明書(年齢を確認できるもの)
スズキボールペン・印鑑(シャチハタ不可)。応募時のWEB入力が履歴書の代わり

服装は、日野自動車・スズキともに「指定なし」です。SUBARUは面接中に立ってもらったり、紙に書いてもらったりすることがあるとして、オンライン面接ではそのためのスペースを用意するよう案内しています。

面接で確認されやすいこと

メーカーは面接の質問を公開していません。ただ、募集要項に書かれた条件は、面接で確かめられると考えて準備しておくと安心です。

  1. 交替勤務ができるか:スズキ・本田技研工業は応募条件に「交替勤務ができる方」と書いています。
  2. どれくらいの期間働けるか:スズキ・本田技研工業は3か月以上、ダイハツ工業は8か月以上を条件にしています。
  3. 健康上の就労制限がないか:スズキは応募条件に入れています。
  4. 寮に入るか、いつから働けるか:入寮や入社日の案内に関わります。

一方、厚生労働省は「公正な採用選考の基本」で、本籍・出生地、家族のこと、住宅の状況、宗教、支持政党、尊敬する人物、愛読書など、仕事の能力と関係のない14の事項を、就職差別につながるおそれがあるとしています。こうした質問に答えにくいときは、ハローワークに相談できます。

健康診断と不採用の理由

健康診断のタイミングはメーカーで違います。スズキは選考の中で健康診断を行い、WEB面接の人は合格通知のあとに地元の病院で受けるとしています。本田技研工業と日産自動車は入社時に行うとしています。会社が人を雇うときの健康診断の項目は、労働安全衛生規則43条で決まっています(身長・体重・視力・聴力、胸のエックス線、血圧、血液検査、尿検査、心電図など)。

不採用の理由は、公式ページでは公開されていません。公式に書かれていることは次のとおりです。

募集が止まっている場合も

工場によっては「現在、募集は中止しております」と表示されていることがあります。面接の予約前に、公式ページで募集中かどうかを確認しましょう。

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よくある質問

Q. 面接はオンラインでも受けられる?
A. スズキ(遠方で寮に入る人)とSUBARUはオンライン面接があると書いています。日野自動車にもWEB選考があります。

Q. 年齢が高いと不利?
A. 法律で、年齢を理由に採否を決めることは原則禁止されています。詳しくは年齢・未経験の記事をご覧ください。

Q. 応募はメーカーに直接と紹介会社、どちらがいい?
A. 祝い金や入社日の調整が変わります。応募方法の記事で違いをまとめています。持ち物は持ち物の記事も参考にしてください。

参考にした情報(確認日:2026年10月27日)